Admisionista de Emergencia / Clinica Santa Martha del Sur - San Juan de Miraflores

Somos el Grupo San Pablo, la red de salud privada más grande del país con 27 años de trayectoria, comprometidos con brindar un servicio de calidad y seguridad. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para formar parte del equipo de la CLÍNICA SANTA MARTHA DEL SUR para el puesto de ADMISIONISTA DE EMERGENCIA

FUNCIONES.

• Registrar y actualizar los datos de los pacientes en el sistema.
• Gestionar ingresos, hospitalizaciones, altas y asignación de camas.
• Realizar cobros por consultas, procedimientos y farmacia, así como el cierre de caja.
• Coordinar autorizaciones con aseguradoras y áreas internas para la atención de pacientes.
• Brindar orientación e información a pacientes y familiares de manera presencial y telefónica.
• Generar y gestionar documentación relacionada con la atención médica y hospitalaria.
• Mantener comunicación constante con las áreas asistenciales para garantizar una atención oportuna.
• Apoyar en la organización de expedientes y procesos administrativos.
• Elaborar reportes e informar incidencias a la jefatura inmediata.
• Cumplir con las normas y procedimientos establecidos por la Clínica.

REQUISITOS:

• Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad o carreras afines.
• Experiencia mínima de 1 año en puestos de admisión, caja o atención al cliente, de preferencia en clínicas u hospitales.
• Conocimiento de seguros de salud (EPS, SCTR, seguros particulares y convenios). (De preferencia)
• Orientación al servicio, comunicación efectiva y capacidad para trabajar bajo presión.

HORARIO:

• 48 horas
• Turnos rotativos de 9:00 pm a 9:00 am (2 días trabajas y dos días descansas.

BENEFICIOS:

• Ingreso a planilla Régimen General desde el primer día.
• Descuentos en atenciones médicas para el/la colaborador(a) y familiares directos.
• Beneficios y convenios corporativos.

Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N.° 29733, para fines únicamente de postulación con la organización. La información será gestionada por el área de RR. HH. y conservada por un plazo máximo de 6 meses posteriores al proceso de selección.